Мать одиночка льготы права 2021

Содержание

Мать-одиночка: льготы, пособия и выплаты в 2021 году | Помощь одиноким матерям

Мать одиночка льготы права 2021

Мать-одиночка – это нередкое явление как в современной России, так и во всем мире. Причин для того, чтобы женщина в одиночку растила ребенка, немало, но результат один: мать и ребенок нуждаются в помощи.

Помощь матерям-одиночкам от государства выражается следующим образом: дополнительные детские пособия и выплаты, льготы в трудовом и налоговом законодательстве, льготная очередь при устройстве в детский сад и многое другое. Более подробно о всех правах, льготах и пособиях в 2021 году для одиноких матерей вы узнаете в этой статье.

Статус матери-одиночки 2021

Юридическое определение статуса матери-одиночки гласит следующее: «Мать-одиночка – это женщина, ребенок которой в свидетельстве о рождении не имеет сведений об отце».

Казалось бы, эта формулировка многое объясняет, но, по сути, она не объясняет ничего. Ведь речь идет о морально, а нередко и социально ущемленном человеке, который отвечает за содержание и воспитание ребенка – подрастающего гражданина нашего государства.

Мать-одиночкаНе признаются одинокими матерями
Женщина, родившая и воспитывающая ребенка (детей) вне брака, если отцовство ребенка не установлено надлежащим образом:

  • нет совместного заявления родителей в органы ЗАГС об отцовстве
  • нет решения суда об установлении отцовства
Женщина, воспитывающая детей в неполной семье, т.е. после расторжения брака (находящаяся в разводе или уже разведенная) и по каким-то причинам не получающая алименты от бывшего супруга.
Мать, родившая ребёнка в браке или в течение 300 дней после расторжения брака, если отцом ребёнка записан супруг (бывший супруг), но отцовство оспорено в судебном порядке и есть вступившее в законную силу решение суда о том, что супруг (бывший супруг) не является отцом ребёнка.Женщина, родившая ребенка в течение 300 дней после расторжения брака, признания его недействительным или с момента смерти супруга. В таком случае отцом ребенка признается супруг (бывший супруг) (ч.2 ст.48 Семейного Кодекса) и органы ЗАГС зарегистрируют ребенка на супруга (бывшего супруга), даже если он не является биологическим отцом малыша.
Женщина, которая, не находясь в браке, взяла приемного ребенка.Женщина, не состоявшая в браке и воспитывающая ребенка, отцовство которого установлено добровольно или в судебном порядке, даже если этот мужчина с ней не живет.

Выплаты и пособия матерям-одиночкам 2021

Прежде всего стоит отметить, что все родители, в том числе одинокие матери, имеют право на федеральные выплаты и пособия при рождении ребенка.

Сколько же получают матери-одиночки? Дополнительные пособия устанавливаются региональным законодательством и для получения исчерпывающего списка выплат и льгот следует обратиться в районное отделение центра социальной защиты населения. Рассмотрим выплаты на примере г. Москва.

Дополнительные выплаты матерям-одиночкам г. Москва

Пособия, выплачиваемые в 2019 году одиноким матерям за счет бюджета города, предусмотрены Постановлением Правительства Москвы от 11.12.2018 №1525-ПП.

Однако в постановлении говорится, что на некоторые выплаты могут рассчитывать семьи, в которых доход ниже величины прожиточного минимума.

Мать-одиночка в г. Москве имеет право на следующие ежемесячные компенсационные выплаты вне зависимости от дохода семьи:

  • в связи с ростом стоимости жизни одиноким матерям (отцам) на детей в возрасте до 16 лет (учащимся до 18) — 750 р. для получающих ежемесячное пособие на ребенка, 300 р. — для не получающих такое пособие.
  • на возмещение роста стоимости продуктов питания матерям-одиночкам, а также семьям, в которых родитель уклоняется от уплаты алиментов, на детей до 3-х лет — 675 р.
  • выплата одинокой матери (отцу), занятому уходом за ребенком инвалидом I или II группы до 18-ти лет (до 23 лет на инвалида с детства) выплачивается только в случае, если ребенок не работает, и составляет 12 000 р.

Выплаты одиноким матерям, если доход ниже величины прожиточного минимума:

  • Ежемесячное пособие одиноким матерям на детей в возрасте от 0 до 3 лет — 15 000 р.
  • Ежемесячное пособие одиноким матерям на детей в возрасте от 3 до 18 лет — 6 000 р.

В отделение соц. защиты необходимо предоставлять справку о доходах за последние 3 месяца. Оптимальный период для подачи заявлений на указанные пособия тот, при котором в доходы не попадают декретные выплаты.

Пособие по уходу за ребенком

Матери-одиночке, как и любой другой матери, предоставляется пособие, если она ухаживает за заболевшим ребенком. Пособие, выплачиваемое при стационарном лечении, рассчитывается в зависимости от трудового стажа. Амбулаторное лечение предполагает выплату пособия матери-одиночке в течение первых 10 дней в полном размере и в размере 50% от заработной платы в остальное время.

Уход за заболевшим ребенком до 7 лет предусматривает оплату больничного листа без каких-либо ограничений. Если ребенок старше 7 лет, можно рассчитывать на оплату 15 дней больничного.

Налоговый вычет на ребенка матери-одиночке

Одинокая мама вправе получать двойной налоговый вычет расходов на содержание каждого своего ребенка вплоть до 18-летнего возраста. Если ребенок, достигший 18-летнего возраста, является учащимся вуза, двойной налоговый вычет будет сохранен до 24-летнего возраста.

Это означает, что некоторая сумма доходов не будет облагаться подоходным налогом, а именно по 1 400 рублей за первого и второго ребенка и по 3 000 за третьего и последующих. Более подробно о налоговых вычетах на детей.

Трудовые льготы

Говоря о трудовых льготах для матерей-одиночек, следует отметить следующие моменты. В случае сокращения штатов на предприятии мать-одиночка не может быть уволена, если она содержит ребенка, чей возраст не достиг 14 лет.

Увольнение является незаконным при смене руководства на предприятии и даже тогда, когда такой работник не соответствует занимаемой должности.

Впрочем, прецеденты, в рамках которых мать-одиночка была уволена по причине регулярных серьезных дисциплинарных проступков, регистрируются.

Кроме того, мать-одиночка, в случае сокращения по причине ликвидации предприятия, может рассчитывать на предоставление другого рабочего места. Кстати, ответственность за последующее трудоустройство несет непосредственно администрация предприятия, на котором проводились сокращения.

Мать-одиночка имеет право на получение отпуска за свой счет в любое удобное время на срок до 14 дней.

Матери-одиночки с ребенком младше 5 лет не могут быть привлечены к сверхурочной работе, работе в ночное время, в праздничные или выходные дни.

Мать ребенка до 14 лет (включая мателей-одиночек) имеет право на неполный рабочий день, установленный по собственному желанию.

В довесок к перечисленному, матери-одиночки могут рассчитывать на льготы при трудоустройстве, так как потенциальный работодатель не вправе отказать в найме из-за наличия детей. В случае отказа в приеме на работу администрация предприятия должна представить четко сформулированную мотивацию отказа.

Какие льготы охватывают остальные стороны жизни матерей-одиночек?

  •  на получение бесплатных комплектов детского белья для новорожденного ребенка;
  • возможность временного отказа от оплаты за вывоз твердых пищевых отходов и за уборку территории многоквартирного дома, если ребенок младше 1,5 лет;
  • право на получение бесплатного питания на молочной кухне для ребенка младше 2 лет;
  • приобретение ряда медикаментов по льготной стоимости со скидкой вплоть до 50%;
  • возможность бесплатного посещения массажного кабинета, если таковой имеется в детской поликлинике;
  • кроме того, дети матерей-одиночек в общеобразовательных школах должны получать двухразовое бесплатное питание в школьной столовой.
  • дети матерей-одиночек при поступлении в дополнительные учебные заведения. Например художественные и музыкальные школы, могут рассчитывать на предоставление 30% скидок на оплату обучения.
  • опять же, такие дети поступают в дошкольные учреждения вне очереди и с предоставлением 50% скидки.
  • и наконец, ежегодно дети матерей-одиночек могут рассчитывать на получение санаторной путевки.

Жилье матерям-одиночкам

Следует особо отметить целевую программу «Молодой семье – доступное жилье». В рамках этой программы на компенсацию части стоимости жилья могут претендовать матери, не достигшие 35-летнего возраста.

Возможность обзавестить жильем есть и у одиноких женщин, решивших взять ипотеку. О том, насколько это реально, читайте в нашем подробном материале.

Источник: https://subsidii.net/rozhdenie-rebenka/vyplaty-po-beremennosti-i-rodam/mat-odinochka-lgoty-posobiya-i-vyplaty-v-2020-godu-pomoshh-odinokim-materyam.html

Выплаты и льготы матерям и отцам-одиночкам в 2021 году

Мать одиночка льготы права 2021

Всем людям, которые одни воспитывают ребенка, положены льготы и государственные гарантии, например, в трудовой сфере, финансовой и социальной. В данной статье вы узнаете, какие льготы вы можете получать при условии, что являетесь единственным родителем ребенка.

Сразу скажем, что в законодательстве нет определения терминов «мать/отец – одиночка» и «единственный родитель». Для каждой льготы или выплаты круг получателей определяется индивидуально.

Например, в сфере трудовых отношений единственным родителем признается человек, который воспитывает ребенка один, а второго родителя нет – он умер или был лишен родительских прав.

Причем, если мать и отец в разводе, то супруг, с которым остался ребенок, не признается единственным родителем.

Также следует обратить внимание на то, что в трудовом законодательстве используется только термин «одинокая мать», хотя суды применяют те же льготы в сфере трудовых отношений и к отцам, воспитывающим детей в одиночестве.

В налоговом законодательстве применяется термин «единственный родитель». Под ним понимается человек, который воспитывает ребенка самостоятельно с финансовой точки зрения, без участия других. То есть, если женщина родила ребенка «для себя», супруг или супруга погибли или лишены родительских прав.

Стоит отметить, что если мать развелась с отцом ребенка, и он уклоняется от алиментов, то она все равно не является матерью-одиночкой с точки зрения налоговой. А вот если отец находится в розыске на основании решения суда, то она имеет право использовать налоговые льготы как единственный родитель.

А если мать-одиночка или отец-одиночка вступят в брак, то они теряют право на использование льгот.

В отношении финансовой поддержки единственных родителей применяется иная терминология. На федеральном уровне не предусмотрены никакие пособия для единственных родителей, они устанавливаются только законодательством регионов. То есть, круг тех, кто попадает под категорию «единственный родитель», утверждается властями отдельных регионов.

В большинстве случаев матерью-одиночкой признается женщина, в свидетельстве о рождении детей которой в графе «Отец» стоит прочерк. Отцом-одиночкой признается мужчина, который усыновил ребенка в то время, когда не состоял в браке.

Льготы в трудовой сфере

Трудовые льготы для одиноких родителей устанавливаются Трудовым кодексом РФ и условиями коллективного договора.

Трудовой кодекс предусматривает для матерей или отцов-одиночек, воспитывающих детей в возрасте до 14 лет (детей-инвалидов до 18 лет), следующие гарантии и льготы:

  • запрет на увольнение по инициативе работодатели за исключением ликвидации организации, грубого нарушения правил трудового распорядка или «по статье»;
  • запрет на привлечение к сверхурочной работе, работе в ночное время или в выходные дни без согласия работника;
  • дополнительный отпуск без сохранения заработной платы до 14 дней в год (по коллективному договору);
  • запрет на направление в командировки без согласия работника при условии, что в трудовом договоре не указан разъездной характер работы;
  • установление льготных условий труда, например, неполный рабочий день при наличии детей до 10 лет, выбор графика при сменной работе, запрет на работу в вечерние часы.

Стоит отметить, что в соответствии со статьей 262.2 ТК РФ, единственный родитель, воспитывающий трех и более детей, имеет право брать отпуск в удобное для него время. Но законодатель предусмотрел один нюанс – все трое детей должны быть в возрасте до 12 лет.

Кроме этого, по коллективному договору могут быть предусмотрены дополнительные льготы, например:

  • сокращенный рабочий день при наличии детей дошкольного возраста или школьников начальных классов;
  • льготные или бесплатные путевки в санатории или летние лагеря;
  • помощь в устройстве ребенка в детский сад;
  • удлиненный обед и другие.

Льготы по налогам

Единственная налоговая льгота для матерей или отцов-одиночек – удвоенный вычет по НДФЛ. Эту льготу предоставляют независимо от пола единственного родителя. Главные условия:

  • в свидетельстве о рождении ребенка прописан только один родитель;
  • ребенок был усыновлен человеком, который не находится в браке;
  • второй родитель объявлен пропавшим безвестно или объявлен умершим.

Если родители ребенка развелись или одного из них лишили родительских прав, это не является основанием для предоставления удвоенного налогового вычета. Также, если единственный родитель вступит в брак, то он теряет право на налоговую льготу.

Налоговый вычет на ребенка – это стандартный вычет, который прописан в Налоговом кодексе РФ. На первого и второго ребенка предоставляется вычет в размере 1 400 рублей, а на третьего и последующих – 3 000 рублей. Такой вычет оформляется через работодателя, причем право на налоговую льготу возникает у обоих родителей.

Например: у женщины есть двое детей, в свидетельстве которых в графе «Отец» проставлен прочерк, и она не замужем. Размер ее зарплаты составляет 40 000 рублей в месяц. Какую сумму НДФЛ работодатель должен удерживать из заработной платы сотрудницы.

Ответ: женщина из примера признается единственным родителем. Следовательно, она может получать налоговые вычеты на ребенка в двойном размере в сумме 5 600 рублей на двоих детей (1 400 руб. * 2 (удвоение) + 1 400 руб. * 2 (удвоение)). Сумма НДФЛ равна 4 472 руб. ((40 000 руб. – 5 600 руб.) * 13%).

Если женщина вступит в брак, то она уже не будет признаваться единственным родителем, следовательно, не сможет применять удвоенный размер налогового вычета.

Удвоенный налоговый вычет может также применяться при условии, что второй родитель отказался от права на льготу в пользу супруга.

Льготы при получении пособий

В отношении пособий матери-одиночки или отцы, усыновившие ребенка вне брака, а также те родители, супруг или супруга которых погибли, имеют право на удвоенный размер пособий или на «специфические» выплаты. Однако такие пособия предусмотрены исключительно на региональном уровне.

Федеральные пособия, например, на детей в возрасте от 3 до 7 лет или «путинские» до 3 лет, не выделяют матерей-одиночек в отдельную категорию получателей.

Региональные льготы

Местные власти имеют право устанавливать дополнительные выплаты и льготы для матерей и отцов-одиночек.

Например, в Калуге одинокой матери ежемесячно выплачивается по 400 рублей на ребенка и по 400 рублей на себя. Причем такое пособие начисляется до 16-летнего возраста ребенка. То есть мать-одиночка с 2 детьми может получать дополнительные 1 200 рублей в месяц.

В Москве единственный родитель, семья которого признана малоимущей, имеет право на постонное пособие в размере 15 840 рублей на каждого ребенка в возрасте до 3 лет, 7 613 рублей на детей в возрасте от 3 до 7 лет включительно, 6 336 рублей на ребенка в возрасте от 8 до 18 лет.

Для оформления выплаты единственному родителю следует:

  1. обратиться в отдел соцзащиты или МФЦ;
  2. узнать перечень всех компенсационных выплат для матерей или отцов-одиночек;
  3. собрать пакет документов, перечень объяснят в МФЦ или соцзащите;
  4. заполнить заявление.

В большинстве случаев для получения регионального пособия нужно предоставить:

  1. ксерокопию паспорта единственного родителя (страница о фактах бракосочетания обязательна);
  2. свидетельство о рождении детей;
  3. справка о составе семьи (ребенок должен быть прописан с матерью);
  4. справка о доходах, если пособие начисляется только малообеспеченным;
  5. банковские реквизиты.

Регионы имеют право требовать и дополнительные документы, которые необходимы для оформления пособия.

Источник: https://bankstoday.net/last-articles/gosudarstvo-v-pomoshh-na-kakie-vyplaty-i-lgoty-mogut-pretendovat-materi-i-ottsy-odinochki

Какие выплаты и льготы положены матери-одиночке в 2021 году

Мать одиночка льготы права 2021

Как и другие сотрудницы с маленькими детьми, матери-одиночки имеют право на все положенные по закону виды декретных пособий: по беременности и родам; за постановку на учет в медицинской организации на раннем сроке беременности; при рождении ребенка; по уходу за ребенком до 1,5 лет. Декретные пособия в регионах, не включенных в пилотный проект по перечислению «детских» средств напрямую из бюджета ФСС, выплачивают работодатели.

Малообеспеченным одиноким матерям вдобавок положена социальная помощь в виде ежемесячных или ежеквартальных выплат из местного бюджета. Но какое-либо специальное, не предусмотренное общими нормами денежное пособие матери-одиночки не получают.

Работающая мать-одиночка кроме пособия может получить налоговые льготы, предоставляемые государством. Они повышают доходы трудоустроенных одиноких матерей за счет удвоенного вычета. Размер налогового вычета для одинокого родителя: 2800 рублей на первого и второго ребенка; 6000 руб. на третьего и последующего ребенка; 24 000 руб.

на каждого ребенка-инвалида. Сумма, с которой взимается налог, увеличивается, и в результате за счет налогового вычета сотрудница получает больше денег на руки, хотя формально ее должностной оклад или ставка не повышается.

Но вычет действует до месяца, в котором доход, облагаемый по ставке 13 процентов нарастающим итогом с начала года, не превысит 350 000 руб. С месяца, в котором доход превысит 350 000 руб., вычет не предоставляется.

Если сотрудница, воспитывающая ребенка без отца, вступит в официальный брак, она утратит право на двойной вычет по НДФЛ со следующего за бракосочетанием месяца.

Трудовые гарантии матери-одиночки 

.О правах одинокой матери работодатель должен помнить всегда, иначе у него будут все шансы стать фигурантом резонансного судебного процесса или попасть под штрафные санкции ГИТ.

Узнав на собеседовании, что на вакантное место в компании претендует мать-одиночка, ни в коем случае не аргументируйте отказ в трудоустройстве тем, что забота о детях может помешать профессиональной деятельности сотрудницы (это дискриминация в чистом виде). А если приняли ее в штат, соблюдайте законодательные запреты.  

Запрет №1. Увольнение по инициативе работодателя Нельзя в одностороннем порядке уволить сотрудницу, в одиночку воспитывающую ребенка в возрасте до 14 лет (или до 18 лет, если ребенок — инвалид, ч. 4 ст. 261 ТК РФ). Исключение составляют случаи полной ликвидации предприятия или прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем.

Допускается и увольнение матери-одиночки по виновному основанию — например, за прогулы и другие нарушения трудовой дисциплины, разглашение коммерческой тайны, предоставление подложных документов при трудоустройстве. Педагога можно уволить за аморальный проступок или применение запрещенных методов воспитания.

Но в любом случае вину сначала нужно доказать.

Запрет №2.

Привлечение к работе сверхурочно или в ночную смену, а также в выходные или праздники без письменного согласия работницы Прежде чем попросить мать-одиночку поработать сверхурочно (и не имеет значения, сколько продлится переработка — несколько часов или всего 20-30 минут), в ночную смену или в законный выходной, работодатель должен получить ее письменное согласие. Данная норма действует до тех пор, пока ребенку не исполнится пять лет (ч. 3 ст. 259 ТК РФ). 

Запрет №3.

Командировки без письменного согласия сотрудницы Если ребенку еще нет пяти лет, сначала придется, как и в случае со сверхурочной работой, уведомить его мать о праве на отказ от служебной поездки и убедиться, что она действительно не против командировки. Не ограничивайтесь устной беседой! Только письменное согласие, заверенное датой и личной подписью сотрудницы, поможет подтвердить, что работодатель не нарушил требования ст. 259 ТК РФ. 

Запрет №4. Сокращение Увольнять матерей-одиночек по инициативе работодателя можно только по основаниям, предусмотренным пунктами 1, 5-8, 10, 11 ч. 1 ст. 81 ТК РФ и пунктом 2 ст. 336 ТК РФ. Сокращение штата или численности работников в этот перечень не входит.

Поэтому даже если должность, занимаемую одинокой матерью, по объективным причинам пришлось сократить, прекращение трудового договора будет незаконным (ст. 261 ТК РФ).

Вместо этого работодатель может предложить перевод на другую должность, которая подходит сотруднице по состоянию здоровья (в том числе нижестоящую или с меньшей зарплатой), или работу на полставки.

Предоставляйте все положенные по статусу привилегии, какие льготы и пособия положены матерям-одиночкам:  

Льгота №1. 

Дополнительный неоплачиваемый отпуск Взять отпуск за свой счет по договоренности с работодателем может любой работник, но за одинокими родителями коллективным договором может закрепляться право на ежегодный дополнительный неоплачиваемый отпуск продолжительностью до 14 календарных дней в любое удобное время (ст. 263 ТК РФ). Если в договоре есть такой пункт, руководство обязано предоставить отпуск (полностью или по частям) по первой же письменной просьбе, поступившей от сотрудницы. Неиспользованный отпуск в конце года «сгорает», переносить его на следующий рабочий год нельзя. 

Льгота №2. Неполное рабочее время Маленькие дети требуют особого внимания.

Нет ничего удивительного в том, что сотрудница, воспитывающая ребенка без помощи и участия отца, может попросить работодателя о переходе на неполное рабочее время, чтобы лучше справляться с повседневными родительскими обязанностями. И в этом случае руководство обязано пойти ей навстречу, какой бы сложной ни была производственная.

Режим неполного рабочего дня или недели вводится на удобный для сотрудницы срок на основании ее письменного заявления, а оплата труда осуществляется пропорционально отработанному времени (ст. 93 ТК РФ).

Местные власти могут оказывать матерям-одиночкам дополнительную правовую, материальную и социальную помощь в рамках региональных инициатив и программ: бесплатно выдавать детское белье или подгузники для новорожденного, предоставлять скидки на оплату детского сада, лекарств, молочной кухни или питания в школьной столовой.

Например, жительницам Москвы, воспитывающим ребенка без отца, ежемесячно компенсируется региональный рост цен на детское питание и предоставляются субсидии на оплату услуг ЖКХ. К этим выплатам работодатель не имеет никакого отношения — вопрос решается на уровне региона или муниципалитета.

Но если сотрудница с ребенком находится в тяжелом финансовом положении, по решению администрации предприятия ей можно выплатить материальную помощь (например, к 1 сентября, чтобы собрать ребенка в школу). Выплата матери-одиночки оформляется письменным приказом.

А чтобы у надзорных органов не было на этот счет никаких претензий, закрепите порядок оказания материальной помощи сотрудникам коллективным договором или локальным нормативным актом. 

Источник: https://zen.yandex.ru/media/id/5f23eedc0e45a90e1f1315e6/kakie-vyplaty-i-lgoty-polojeny-materiodinochke-v-2021-godu-5fc254604c127965dbd9f2f7

Льготы: социальные, жилищные, трудовые и др

Мать одиночка льготы права 2021

Мамы, которые воспитывают ребенка без участия отца, признанные одиноким родителем, зачастую испытывают трудности в обеспечении малыша всем необходимым и уделении ему должного количества времени. Государство для решения возможных сложностей предусмотрело ряд мер реальной помощи: различные льготы, субсидии и выплаты призваны помочь улучшить условия жизни неполной семьи.

В данном подробном материале речь пойдет обо всех видах льгот, на которые может рассчитывать в 2021 году мать-одиночка, имеющая гражданство РФ.

Виды льгот

Одинокая мать нуждается в дополнительной помощи от государства, т.к. является единственным человеком, занятым воспитанием и обеспечением несовершеннолетнего. Поэтому на нее распространяются дополнительные льготы в трудовой сфере.

Они дают ей возможность оставаться с ребенком в нерабочее время и нормализовать режим командировок, даже если работодатель настаивает на обратном. Положены единственному родителю и налоговые льготы, освобождающие часть дохода от взноса в пользу государства. Также мама может претендовать на льготы в социальной и жилищной сфере.

Трудовые

К женщинам, которые хотят воспользоваться трудовыми льготами для одинокого родителя, предъявляются самые минимальные требования, по сравнению с остальными видами помощи. Все критерии разъяснены в абз. 2 п. 28 Постановления ВС РФ № 1 от 28.01.14 г.

Для мам-одиночек устанавливаются следующие льготы:

ПоложениеВозраст ребенкаЗаконодательная основа
Запрет на расторжение договора по инициативе организации, кроме случаев нарушения трудового распорядка и прочих тяжелых проступковмладше 14 летст. 261 ТК
Перерыв от работы без сохранения оплаты на период до 14 суток, предоставляется безотносительно причины запроса, в любое необходимое времяст. 263 ТК
Возможность перейти на труд в условиях неполного рабочего времени с пропорциональной оплатой, даже если работодатель не согласенст. 93 ТК
Работа в ночной период, сверхурочный труд, поездки в командировки, привлечение в выходные и праздники только при письменном согласии мамымладше 5 летст. 96, 259 ТК

Социальные льготы

Различные выплаты и улучшения качества жизни предусмотрены для неполной семьи с ребенком и в социальной сфере. Они не носят общегосударственного характера, распространяются только на свой субъект РФ. Поэтому условия их получения, порядок и необходимые документы разнятся. Для уточнения имеющихся льгот лучше обратиться в учреждение соцзащиты или в МФЦ.

Наиболее распространенные льготы и пособия:

  1. Преимущество в очереди при поступлении в детский сад.
  2. Льготы на оплату кружков, секций, музеев, культурных учреждений.
  3. Получение питания, одежды, бытовых приборов.
  4. Подготовка к школьному году (приобретение учебников, канцелярии на бесплатной или льготной основе).
  5. Выдача социальной карты гражданина, которая дает скидки и льготы на покупки в выделенных магазинах.
  6. Получение более высокого уровня пособия на содержание ребенка.

Налоговые льготы

Согласно существующему законодательству, каждый родитель вправе получить налоговый вычет при наличии у него ребенка. Это означает, что от всего размера заработка будет отнята указанная сумма, а уже от остатка исчислен НДФЛ.

Для матерей-одиночек пп. 4 п. 1 ст. 218 НК РФ предусмотрен увеличенный объем необлагаемой налогом части заработной платы. Он вдвое выше, чем у остальных категорий граждан, имеющих детей.

Количество детейСумма вычета на одного ребенка, руб.
В общем случаеОдинокой маме
11 4002 800
21 4002 800
3 и более3 0006 000
На ребенка-инвалида12 00024 000

Например, если одинокая мама воспитывает одного ребенка и ей начислена заработная плата в размере 30 000 руб., то налог на доход составит 3 536 руб.

((30 000-2 800) х 13%). Если бы родительница не имела статуса единственного воспитывающего лица, то перечисления в налоговый фонд равнялись бы 3 718 руб.

, что больше на 182 руб.

Согласно указаниям пп. 4 п. 1 ст. 218 НК РФ, вычет перестанет применяться, если доход в текущем году перешагнет отметку в 350 000 руб., либо ребенок достигнет возраста 18 лет (24 для студентов). Также льгота будет отменена при вступлении матери в брак.

Льготы в жилищной сфере

Законодательством не установлено льгот, касающихся улучшения жилищных условий отдельно для одиноких матерей. Однако женщина вместе с сыном/дочерью юридически составляет семью, поэтому может претендовать на все варианты льгот и субсидий, полагающихся для этой ячейки общества:

  1. Постановка в очередь на улучшение условий проживания, если семья объявлена нуждающейся (социальный найм или субсидирование части покупки помещения).
  2. Право на использование материнского капитала на приобретение квартиры, строительство дома.
  3. Участие в программе «Молодая семья».
  4. Частичная компенсация расходов на оплату ЖКХ или аренды жилья.
  5. Оказание материальной поддержки на возведение своего дома.
  6. Льготная ипотека.

Многие из льгот и субсидий представлены только в виде региональной помощи, поэтому возможность и порядок их получения напрямую зависят от места проживания мамы с ребенком.

Право на расширение жилплощади

Возможность претендовать на улучшение условий проживания мать-одиночка получает, если соответствует установленным критериям. Конкретные требования зависят от вида помощи (ипотека, поддержка малоимущей семьи и т.д.). Возможные критерии:

  • Возраст моложе 35 лет.
  • Доход ниже прожиточного минимума на одного человека.
  • Отсутствие недвижимости в собственности.
  • Плохие условия проживания (аварийное положение, нарушение санитарно-гигиенических норм, маленькая площадь в пересчете на каждого человека).
  • Тяжелое заболевание мамы или ребенка, препятствующее совместному нахождению с ней остальной части семьи.
  • Наличие 2-х и более детей.
  • Имеющийся материнский капитал.

Как ускорить процесс получения жилья

Большинство вариантов помощи в решении жилищных проблем не имеют федерального значения и сильно отличаются в зависимости от места жительства. Прежде всего, маме необходимо ознакомиться со списком возможных льгот, которые имеются в регионе ее регистрации.

Перечень можно найти на сайте местного органа социальной защиты, а также лично обратившись в учреждение.

После входа под своей учетной записью на сайт Госуслуги и выбора региона, можно увидеть варианты поддержки в разделах «Семья и дети», «Пособия и льготы», «Условия семейной ипотеки».

После ознакомления с возможными способами решения жилищного вопроса, следует оценить, насколько одинокая мама с ребенком подходят под критерии, начать сбор документов. Наиболее простой способ узнать, может ли женщина претендовать на какую-либо поддержку в этой сфере – посетить юриста. Он даст исчерпывающую консультацию, а также поможет составить документы.

Как правило, все субсидии устанавливаются на уровне субъектов страны. Поэтому условия их назначения, размер и порядок подачи документов могут отличаться. Наиболее представленные в регионах субсидии перечисляются с целью:

  1. Возмещения расходов по оплате ЖКХ.
  2. Покупку жилого помещения, либо самостоятельное строительство.
  3. Внесения в счет ипотеки.

Вопрос-ответ:

Порядок применения законов, касающихся одиноких матерей, зачастую вызывает вопросы у заинтересованных граждан. Ответы на наиболее распространенные приведены в тексте.

Продуктовые наборы

На федеральном уровне не предусмотрена помощь в виде набора продуктов питания, либо выделения средств на приобретение рациона. Однако местные власти вправе установить такой вариант поддержки.

Региональные органы, как правило, не выделяют одиноких родителей в особую категорию, а связывают возможность выдачи набора с финансовым положением семьи.

Так, если доход мамы ниже установленного в субъекте РФ минимума, ей полагается продуктовая помощь раз в квартал, полугодие или иной промежуток времени. Например, такое правило установлено в г. Москве (Постановление № 185-ПП от 02.04.13 г.), на Сахалине

Источник: https://materi-odinochki.com/lgoty/

Какие будут льготы матерям одиночкам в 2021 году

Мать одиночка льготы права 2021

Шрифт A A

Государство оказывает активную поддержку семьям с детьми, в том числе женщинам, самостоятельно воспитывающим ребенка. Перечень льгот в 2021 году матерям-одиночкам закреплен в законодательстве РФ, а также нормативно-правовых актах субъектов Федерации.

Кому дается статус матери-одиночки в 2021 году

В России такой статус получают женщины, воспитывающие ребенка в одиночку, но только при определенных условиях:

  • ребенок (дети) родился вне брака;
  • женщина усыновила малыша, не находясь в брачном союзе с мужчиной;
  • при регистрации ребенка в органах загса родители не изъявили желания вносить ФИО отца в свидетельство о рождении;
  • ребенок появился на свет спустя 300 и более дней после официального расторжения брака;
  • отсутствует судебное решение об установлении отцовства конкретного гражданина.

Важно.

Основным фактором, который оказывает влияние на присвоение статуса, является отсутствие записи об отцовстве в документах детей.

В таких случаях ребенку присваивается фамилия матери, а в графе “отец” проставляется прочерк.

При регистрации новорожденного мать получает справку по форме № 25, подтверждающую факт того, что женщина признана единственным родителем.

Внимание.

Обратиться за документом можно в любой другой день, если он не был выдан сразу.

Статус не присваивается, если:

  1. В графе “Отец” вписано любое ФИО.
  2. Малыш родился в законном браке. Даже если супруг не является отцом младенца и проживает раздельно, женщина вправе подать на алименты, поскольку муж обязан содержать несовершеннолетнего члена семьи, пока не докажет факт отсутствия родственных связей между ним и ребенком.

Смерть главы семьи также не может выступать в качестве основания для присвоения статуса матери-одиночки. В этом случае оформляется пенсия по потере кормильца.

Льготы в 2021 году матерям одиночкам: налоговые и трудовые

Одинокие матери пользуются целым рядом послаблений, предусмотренных Трудовым и Налоговым Кодексом РФ.

Налоговые послабления

В 2021 году сотрудница получит стандартный налоговый вычет, увеличенный вдвое. Его размер определяется количеством несовершеннолетних членов семьи, находящихся на воспитании одинокой мамы:

  • на первого и второго ребенка – по 2,8 тыс. рублей;
  • на третьего и последующего ребенка – по 6 тыс. рублей;
  • на ребенка-инвалида, а также на совершеннолетнего (до 24 лет) иждивенца с инвалидностью I и II группы, если он обучается на дневном отделении – 24 тыс. рублей.

Внимание.

Мать теряет право на налоговый вычет, если подопечный (подопечная) заключил брак.

Привилегии со стороны трудового законодательства

Согласно трудовому законодательству, мать-одиночка наделяется следующими привилегиями:

  1. Ежегодный дополнительный отпуск без сохранения заработной платы продолжительностью до 14 дней.
  2. Сокращенный рабочий день — женщина может трудиться неполную смену, если она имеет ребенка (детей), не достигшего 14 лет. В этом случае свои намерения сотрудница должна подтвердить письменным заявлением.
  3. Дополнительные выходные (до 4 дней) с сохранением заработка, если на воспитании находится ребенок-инвалид. Предоставляются ежемесячно, в любое выбранное работницей время.

Также закон защищает родительницу от возможных действий со стороны работодателя. Ее нельзя:

  • отправить в командировку без получения письменного согласия;
  • уволить по сокращению штата, если на иждивении находятся дети до 14 лет;
  • привлечь к выполнению трудовых обязанностей в праздничные и выходные дни.

Руководитель компании не может отказать одинокой матери в приеме на работу по причине наличия несовершеннолетних иждивенцев.

Какие выплаты положены матерям одиночкам в 2021 году

Подтвержденный статус матери-одиночки дает ей право на оформление и получение материальной помощи от государства. К единовременной помощи относят:

  • пособие при ранней постановке на учет в женской консультации – 675,15 рублей;
  • декретные выплаты для неработающей мамы – 3 375,77 руб. (на первенца) и 6 751,54 руб. (на второго и последующих детей), для работающего родителя — минимум 58 797, 7 рублей, максимум – 340 328, 32 рублей;
  • пособие по факту рождения ребенка – 18 004,12 рублей;
  • материнский капитал — женщина с одним ребенком получит 483 882 рубля, на второго ребенка (если ранее МК не был реализован) – 639 432 рубля.

Ежемесячные пособия:

  • до полутора лет – 40% от заработка одинокого родителя, но не менее установленного законом минимума;
  • до трех лет — назначается детям из малоимущих семей, где среднедушевой доход не превышает регионального ПМ за II квартал прошедшего года;
  • от 3 до 7 лет — 50% от величины ПМ, установленного в регионе, в отдельных случаях сумма увеличивается в два раза;
  • до 18 лет – осуществляется только в отношении детей из малообеспеченных семей.

Кроме того, малоимущая мать-одиночка может рассчитывать на следующие виды доплат:

  1. Скидка на оплату коммунальных услуг.
  2. Возмещение стоимости детского питания — производится до момента исполнения малышу трех лет.
  3. Компенсация при отсутствии мест в детском саду. Одинокие родители имеют право внеочередного устройства ребенка в ДДУ. Для этого необходимо подать заявление и представить справку из органов социальной защиты, подтверждающую наличие статуса. Если по достижении возраста двух лет малыш так и не поступил в детское дошкольное учреждение, государство выделяет денежную компенсацию.
  4. Дополнительная помощь из регионального бюджета при рождении ребенка и возмещение расходов, связанных с этим событием;
  5. Возмещение затрат, возникших в связи с подготовкой к новому учебному году, лечением ребенка, обеспечением его одеждой и обувью (если имеется соответствующий нормативный акт субъекта Федерации).

Размер материальной помощи зависит от региона проживания.

Для справки.

Усыновленные дети приравниваются к родным, поэтому также пользуются всеми видами государственной помощи.

Если на иждивении одинокой мамы находится двое детей, при этом один из них не имеет отца, она будет получать повышенную выплату на одного малыша и обычную на другого ребенка.

Ранее предполагалось, что для этой группы получателей будет установлена дополнительная выплата в размере 2 прожиточных минимумов. Но пока инициатива представителей НРК (межрегионального общественного движения «Национальный родительский комитет») остается без ответа.

Как получить выплаты на законных основаниях: список документов

Если заявление на выплату подается по месту работы, мать-одиночка приносит в бухгалтерию следующие документы:

  • паспорт гражданина РФ с указанием ФИО каждого ребенка до 18 лет;
  • свидетельство о рождении ребенка либо документы об усыновлении малыша;
  • банковские реквизиты для перечисления денежных средств.

При оформлении пособия в органах соцзащиты помимо указанных документов следует предъявить:

  • трудовую книжку с записью об увольнении с последнего места работы;
  • справку о составе семьи для подтверждения факта совместного проживания;
  • справку о заработной плате за предыдущий год либо документ, подтверждающий отсутствие доходов.

В случае необходимости могут быть затребованы дополнительные сведения в зависимости от вида материальной помощи.

Работающие родители подают заявление по месту осуществления трудовой деятельности, остальные могут обратиться за назначением выплаты в территориальное отделение соцзащиты.

В отдельных регионах действует дистанционное оформление выплат — через Единый портал Госуслуг.

Что делать, если отказали в выплатах

В случае отказа в назначении социальной выплаты родителю следует обратиться в территориальный отдел Пенсионного фонда, предъявив паспорт и свидетельство о рождении ребенка (оригиналы).

Также можно направить обращение через сайт ПФР https://online.pfrf.ru/, который был специально разработан для информационной поддержки населения. Регистрации не требуется.

Как одинокому родителю получить триста тысяч

Проект по поддержке одиноких родителей пока является пилотным и работает не во всех регионах России.

Так, в Калининградской области разовая помощь выделяется при появлении на свет первенца.

Обязательное условие — молодая мама получает среднее специальное или высшее образование и обучается по очной форме в учебном заведении с государственной аккредитацией.

Также не является препятствием предпринимательская деятельность мам, находящихся в декретном отпуске, поскольку право на дотацию сохраняется в течение трех лет после получения диплома.

В Московской области на субсидию в размере 300 тысяч рублей могут рассчитывать матери-одиночки, которые произвели на свет одновременно троих и более детей. Помощь предоставляется только малообеспеченным семьям, где среднедушевой доход не превышает прожиточного минимума.

На тех же условиях материальную помощь оформляют одинокие родители, проживающие в Белгородской области. Кстати, там также действует программа по поддержке студенческих семей.

На дотацию могут рассчитывать женщины (мужчины), в одиночку воспитывающие троих и более детей в Оренбургской области.

Власти Краснодарского края заботятся и о малышах, оставшихся без попечения родителей. Так, семьи или одинокие родители, усыновившие ребенка в период с 31 декабря 2018 года по 31 декабря 2021 года, могут получить единовременное пособие в размере 300 тысяч рублей. Если при этом усыновленный ребенок окажется инвалидом, величина субсидий возрастает до полумиллиона.

Источник: https://ostrovrusa.ru/kakie-budut-lgoty-materyam-odinochkam-v-2021-godu

Поделиться:
Нет комментариев

    Добавить комментарий

    Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.